Thực hành Quyết định 1956 của Thủ tướng Chính phủ về đào tạo nghề cho lao động nông thôn, một số địa phương cũng đã tính đến việc nhân cấy nghề truyền thống cho các xã, thôn chưa có nghề hoặc truyền nghề cho lao động nông thôn nhưng xem ra chủ trương này không đem lại hiệu quả trong tuổi hiện nay
Chị Nguyễn Thị Thắng, Chi hội trưởng Chi hội đàn bà thôn Nội, xã Phú Kim, Thạch Thất cho biết: "Hội Phụ nữ của xã đã từng nhân cấy nghề mây tre đan và làm mành xuất khẩu cho khoảng 60 hội viên, ban sơ chị em rất hăng hái nhưng sau khi học xong, nhiều người không tìm được việc làm, một số người mạnh dạn đầu tư sản xuất lại bế tắc đầu ra cho sản phẩm nên người dân không đượm đà với việc học nghề".
Nhưng nay, các mặt hàng mây tre đan của Đông Phương Yên không cạnh tranh được với hàng Trung Quốc nên số hộ làm nghề đã giảm hơn một nửa, chỉ còn 2 doanh nghiệp tham dự xuất khẩu và gần 20 chủ thu gom.
Nay thì trái lại, khủng hoảng kinh tế đã khiến đơn hàng ngày càng thưa, cần lao không còn việc làm.
Duyên do sâu xa chính là bởi người lao động không sống được với nghề. Nguyên nhân khiến lao động trẻ không gắn bó với nghề là do thu nhập không ổn định, công việc cập kênh. Năm thì mười họa nhận được đơn hàng chúng tôi lại phải đôn đáo chạy đi tìm người làm để kịp thời gian". Những năm 2004-2007 là thời kỳ nghề mây tre đan phát triển mạnh, 80% người dân dự làm nghề, toàn xã có gần 20 công ty và hơn 50 chủ thu nhặt sản phẩm.
Bên cạnh đó, đô thị cần có nhiều hơn chính sách tương trợ phát triển hạ tầng nông thôn, ưu tiên cho doanh nghiệp thuê đất để mở mang sản xuất và phát triển bền vững giúp doanh nghiệp giảm bớt khó khăn, làng nghề mới có thời cơ phát triển và đó chính là nhân tố quan trọng để cần lao trẻ yên tâm gắn bó với nghề truyền thống của quê hương….
Ảnh: Bá Hoạt Cách xã Phú Nghĩa không xa là xã Đông Phương Yên (Chương Mỹ) với 6/7 thôn trong xã được công nhận làng nghề.
Cần lao trẻ có thế mạnh là sẽ nhanh chóng nắm bắt được tay nghề, có khả năng tiếp thụ và áp dụng kỹ thuật vào sinh sản, nâng cao chất lượng sản phẩm và lớp thị trường tiêu thụ.
Những năm đầu thế kỷ XXI, sản phẩm mây tre đan của thôn Phú Vinh, xã Phú Nghĩa (Chương Mỹ) từng "làm mưa làm gió" không chỉ ở thị trường trong nước mà còn xuất đi nhiều nước trên thế giới. Cần lao trẻ luôn đóng vai trò quan trọng trong việc duy trì và phát triển nghề truyền thống. Không chỉ với ngành nghề mây tre đan, thiếu hụt lao động trẻ là tình trạng khá phổ thông ở nhiều làng nghề truyền thống của đô thị.
Tạo việc làm cho người lao động bằng cách nhân cấy nghề cũng là một trong những chủ trương trong chính sách cần lao việc làm của tỉnh thành.
Tương tự Thạch Thất, huyện Đông Anh cũng đã thử nhân cấy nghề thợ mộc cho người dân ở các thôn chưa có nghề của xã Liên Hà, nhưng hiệu quả không cao bởi người lao động quan niệm đi học nghề sẽ không làm ra tiền hằng ngày và chưa chắc học xong đã sống được với nghề nên rất ít người tham dự. Nhiều làng nghề đang có nguy cơ thiếu nguồn nhân lực, nhất là cần lao trẻ.
Người làm nghề cũng chuyển sang làm ruộng hoặc đi làm công, trước kia thanh niên dự làm nghề là chính thì nay chỉ còn Phụ nữ, con nít.
Chưa có con số thống kê chính thức song trong mấy năm gần đây đã có hàng nghìn cần lao bỏ nghề truyền thống đi kiếm việc mới. Phó Chủ tịch UBND xã Trần Văn Tiến cho biết, doanh nghiệp không sống được với nghề nên đã kinh doanh các mặt hàng khác. Tuy nhiên, theo khảo sát của Sở LĐ,TB&XH, nhu cầu học nghề của người Hà Nội đã ít, nhu cầu học nghề truyền thống lại càng ít hơn nên hầu như tuốt các lớp dạy nghề cho nông dân đều vắng bóng lớp trẻ.
Nghệ nhân mây tre đan Nguyễn Văn Trung ở làng nghề Phú Vinh chia sẻ: "Do khó khăn về thị trường tiêu thụ sản phẩm nên phần đông lao động đã không gắn bó với nghề. Nên chi, trong tuổi kinh tế khó khăn hiện giờ, nếu không có cơ chế, chính sách nhằm giữ cần lao trẻ cũng như khuyến khích, tạo điều kiện để các nghệ nhân, thợ cả nhiệt liệt với công tác truyền nghề thì nguy cơ mai một nghề là rất lớn.
Mặt khác, sinh sản hàng thủ công đòi hỏi tính kiên trì, sự khéo léo, nhẫn nại nhưng mức thu nhập bình quân hằng tháng của lao động chỉ trên dưới 2 triệu đồng/tháng chưa đủ sức giữ chân cần lao trẻ.
Không có nhận xét nào:
Đăng nhận xét